İhlas Haber Ajansı (İHA) Mersin muhabirlerinin sahadan aktardığı bilgilere göre, Mersin Büyükşehir Belediyesi İtfaiye Dairesi Başkanlığı bünyesinde görevlendirilecek 50 itfaiye eri kadrosu için yürütülen değerlendirme süreci tamamlandı. Toplam 250 adayın katılım sağladığı süreçte, sözlü mülakata yer verilmeden dört aşamalı bir sistem uygulandı.

Sınav Parkurları ve Değerlendirme Süreci

KPSS puanı, yazılı test sınavı, itfaiye aracı sürüş parkuru ve fiziksel yeterlilik testinden oluşan aşamalarda 225 erkek ve 25 kadın aday ter döktü. On gün süren uygulamalı testlerde adaylar, sürüş becerileri ve kondisyonlarını komisyon huzurunda sergiledi. Yapılan puanlamaların ardından en yüksek ortalamaya sahip 50 kişi asil, sonraki 50 kişi ise yedek olarak belirlenecek.

Şeffaf ve Donanımlı Kadro Vurgusu

Mersin Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Sinan Bayraktar, alımların tamamen şeffaf yürütüldüğünü ve üniversite iş birliğiyle hazırlanan parkurların bilimsel temele dayandığını belirtti. Bayraktar, şehrin nükleer santral ve akaryakıt depolama tesisleri gibi stratejik öneme sahip alanlar barındırdığını vurgulayarak, itfaiye teşkilatının teknik kapasitesini ve personel gücünü artırmaya devam edeceklerini ifade etti.

Uzman Görüşü / Editör Yorumu

Belediye itfaiye teşkilatları, 5393 sayılı Belediye Kanunu ve ilgili norm kadro ilkeleri çerçevesinde afet, yangın ve kurtarma hizmetlerini yürütmek üzere personel istihdam eder. Adayların seçiminde fiziksel yeterlilik ve mesleki beceri testlerinin uygulanması, operasyonel kapasitenin artırılmasında kritik rol oynar.